Article de doctrine du 11-05-2004

En Italie, le SMIC n'existe pas. On le considère comme un frein à l’emploi et responsable de l’éviction des personnes les moins qualifiées du marché du travail. C’est donc par souci d’une plus grande souplesse économique que les conventions collectives définissent un salaire minimum par branche professionnelle. Mais la doctrine récénte est en train de changer d’opinion comme le prouve cet article. En France, le salaire minimum, est d'ordre public. Il est considéré comme un moyen de stimuler la productivité des travailleurs et d’éviter que les rémunérations ne tombent à un niveau socialement inacceptable.