Lutte contre les discriminations aux Etats-Unis

... relatif aux droits civils et politiques et la Convention sur l’Elimination de toutes les formes de discrimination raciale. Les Etats-Unis ont signé, mais non ... soient limitées aux agents publics, le Chapitre VII du Civil Rights Act [4] (CRA) de 1964 prohibe la ...
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La répartition de la charge de la preuve des personnes alléguant l'existence d'une discrimination aux Etats-Unis: un allègement essentiellement limité au salarié

Soumis le 19/02/2015 par Eleonore Parsai dans MBDE / Libertés et droits fondamentaux
... de discriminer. Ainsi le burden of persuasion pèse sur le salarié et seul le burden of production est ... a fifty-year history , Rowman & Littlefield 2014   Ann K. Wooster, J.D., Title VII Race or National Origin ...
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Au sujet de la directive communautaire 2000/43/CE du 29 juin 2000 par Anne-Laure Renoux

Soumis le 06/05/2007 par Sophie Robin-olivier dans MBDE / Droit et discriminations
... le dispositif assurant une protection légale contre la discrimination fondée sur l’origine ethnique et raciale. La protection offerte ... ou d'origine ethnique, Mars 2000 o http://ec.europa.eu/employment_social/fundamental_rights/pdf/aneval/fran... ...

L'arrêt "Atala" de la Cour Interaméricaine des Droits de l'Homme: condamnation de la discrimination fondée sur l'orientation sexuelle et influence de la jurisprudence européenne

... pour violation du droit à l’égalité et à la non-discrimination. Il s’agit de la première fois que la CIADH reconnaît un cas de discrimination fondée sur l’orientation sexuelle. Cet arrêt place la CIADH dans ... trois filles. La décision de la Cour Suprême se fondait sur le concubinage de la requérante avec une personne du ...

Notions et Grandes questions du droit des discriminations, par Violette van Gaver

Soumis le 10/02/2009 par Sophie Robin-olivier dans MBDE / Droit et discriminations
Sophie Robin-olivier Egalité, discrimination et égalité de traitement Les liens étroits ... une différence de traitement que lorsque celle-ci repose sur des critères illégitimes prohibés par les textes et se ... et égalité des chances : http://ec.europa.eu/dgs/employment_social/index_fr.htm - J. Ringelheim, Diversité ...

Le §22 AGG sur l´aménagement du régime de la charge de la preuve en matière de discrimination : les exigences européennes en matière de preuve et la réception du droit de l'UE en France et en Allemagne

Soumis le 06/10/2011 par Pauline Burnouf dans MBDE / Droit et discriminations
... probatoire plus favorable aux personnes victimes de discrimination. Comment ces changements ont-ils été ... charge de la preuve dans les cas de discrimination fondée sur le sexe ; Le traité d'Amsterdam (1997) élargit le ... du 27 mai 2008) . Il est donc pertinent de s´interroger sur la réception dans les droits nationaux des exigences ...
Mot-clés: Allemagne / preuve

Sur la justification des inégalités de rémunérations au Royaume-Uni (Middlesbrough Borough Council c. Surtees et autres, 2007) par Elodie Santiago

Soumis le 05/05/2008 par Sophie Robin-olivier dans MBDE / Droit et discriminations
Sophie Robin-olivier Le principe de non discrimination fondée sur le sexe n’étant pas absolu, un employeur peut ... la France. Récemment une juridiction anglaise, l’ « Employment Appeal Tribunal » (juridiction de deuxième ...

Lutte contre la discrimination en Allemagne: l’allègement de la charge de la preuve du salarié et l’AGG en dehors du droit du travail.

Soumis le 04/03/2015 par Oumar Diallo dans MBDE / Libertés et droits fondamentaux
... de la charge de la preuve dans la lutte contre la discrimination en droit du travail allemand. A. Régime ... prévoit, en substance, que la charge de la preuve pèse sur l’employeur. Le salarié doit seulement apporter des ... qui laissent supposer l’existence d’une discrimination sur l’un des fondements évoqués au §1 AGG, alors la ...

Lutte contre la discrimination : le cas Allemand.

Soumis le 17/12/2014 par Oumar Diallo dans MBDE / Libertés et droits fondamentaux
... énonce divers critères qui ne sauraient justifier une discrimination ou un privilège accordé à un individu. On y ... par des raisons objectives et non arbitraires. [1] Sur la scène internationale, l’article 1.3 du Chapitre I ... on peut citer également « la Convention internationale sur l’élimination de toutes les formes de discriminations ...

Sur la Convention internationale sur l'élimination de toutes les formes de discrimination raciale (ONU) par Amandine Dias

Soumis le 06/05/2007 par Sophie Robin-olivier dans MBDE / Droit et discriminations
Sophie Robin-olivier La Convention Internationale sur l'Élimination de toutes les Formes de Discrimination Raciale, adoptée en 1965 par l’Assemblée ... Framework’, Hart Publishing (2000) P. Tuitt, ‘Race, Law, Resistance’, Glasshouse Press (2004) Sites Convention ...
Mot-clés: race / droit international